ven 6 déc 2024
Le vendredi 6 décembre 2024, dans le prolongement de la Journée Internationale du Handicap qui se tient le 03 décembre, notre siège social de Marseille organise une journée spéciale de sensibilisation destinée à nos collaborateurs. Cet événement, conçu pour aborder la thématique du handicap au travail, s'inscrit dans une démarche de promotion de l'inclusion et du bien-être au sein de notre organisation.
Photos - ateliers de sensibilisation des collboarteurs du siège social à marseille
Pourquoi une journée de sensibilisation au handicap en entreprise ?
Selon l’Organisation mondiale de la Santé, 16 % de la population mondiale sont en situation de handicap.
En France, avec près de 12 millions de personnes en situation de handicap (source : Fonction publique gouv), le handicap est un enjeu sociétal et professionnel majeur. En entreprise, sensibiliser sur ce sujet contribue à déconstruire les idées reçues, à favoriser l'ouverture d'esprit et à promouvoir des valeurs d'inclusion.
Pour nos collaborateurs, cela représente une opportunité unique de mieux comprendre les réalités du handicap et d’adopter des pratiques favorisant un environnement de travail respectueux et équitable.
Photos - ateliers de sensibilisation des collboarteurs du siège social à marseille
Les objectifs de cette journée sont clairs :
Sensibiliser : initier nos équipes à la diversité des profils et des expériences pour briser les préjugés ;
Valoriser : créer un environnement où chaque collaborateur, avec ou sans handicap, se sent valorisé ;
Renforcer la cohésion : faire de la diversité une force pour l’organisation, en développant un esprit d'équipe plus inclusif.
Photos - ateliers de sensibilisation des collboarteurs du siège social à marseille
Notre Engagement pour une Entreprise Inclusive
À travers cet événement, notre groupe réaffirme son engagement en faveur d’un environnement de travail inclusif et respectueux des différences. Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse et qu’elle contribue directement à l'innovation, à la performance collective et au bien-être individuel.
